Offene Stellen bei EXTRA Computer
Gestalten Sie Ihre berufliche Laufbahn in einer zukunftssicheren Branche und lernen Sie einen modernen Arbeitsplatz in der IT kennen.
Das erwartet Sie bei der EXTRA Computer
B2B Business- und Industrie IT seit 1989
Wir entwickeln seit 1989 zuverlässige Business- und Industrie IT-Lösungen im ruhig gelegenen Giengen (Ortsteil Sachsenhausen). Mit unseren Eigenmarken exone, Calmo und Pokini decken wir alle Sparten der IT-Welt ab – von Office PC oder Notebook bis hin zu robusten Tablets oder staubdichten 24/7 Panel-PCs. Mit weit über 30 Jahren Erfahrung entwickeln und produzieren rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jeden Tag neue technische Lösungen. Zusammen mit unserem Partnerunternehmen (Thomas-Krenn.AG) sind wir einer der größten Server-Hersteller in Deutschland und profitieren hier von neuen Entwicklungsmöglichkeiten und Prozessen.
Wer bei EXTRA Computer arbeitet, kann auf einen sicheren Job, viele Freiräume und schnelle Entscheidungswege zählen. Wir entwickeln uns jeden Tag weiter, möglicherweise bald mit Ihnen zusammen.
Mehr erfahren
Das bieten wir Ihnen
Unsere attraktiven Leistungen für Sie
Bei der EXTRA Computer GmbH stehen die Werte Kollegialität, Qualität und Flexibilität im Fokus. Wir möchten nah an unseren Kunden und am Marktgeschehen sein, um ihre Bedürfnisse und Anforderungen bestmöglich zu verstehen und zu erfüllen. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf eine familiäre Arbeitskultur, in der unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geschätzt und respektvoll behandelt werden.
Attraktive Sozialleistungen
Wir setzen uns für das Wohlbefinden und die finanzielle Absicherung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein. Neben einem fairen und leistungsgerechten Gehalt bieten wir zusätzliche Benefits wie eine Unfallversicherung und Zuschüsse für vermögenswirksame Anlagen. Auch Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld gehören zu unseren Leistungen. Wir möchten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ermöglichen, nicht nur im Job erfolgreich zu sein, sondern auch in ihrer Freizeit sorgenfrei und abgesichert zu agieren.
Gute Work-Life-Balance
Wir legen großen Wert auf die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb bieten wir ihnen nicht nur 30 Tage Urlaub im Jahr, sondern auch die Möglichkeit, ihre Urlaubstage flexibel einzuteilen. Durch unser offenes Arbeitsumfeld fördern wir eine Kultur des Austauschs und der Zusammenarbeit. Zudem unterstützen wir mobiles Arbeiten, um unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein hohes Maß an Flexibilität zu ermöglichen. So können sie Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander vereinbaren.
Moderne Infrastruktur
Wir legen großen Wert auf ergonomische und moderne Arbeitsplätze, um körperliche Belastungen zu minimieren. Die Infrastruktur bei uns umfasst neben einem Firmenlaptop auch die Nutzung von Mitarbeiterrabatten auf unsere exone Produkte sowie Vergünstigungen. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Freiraum für eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Dadurch können sie ihre Ideen umsetzen und ihre Arbeitsweise optimieren.
Familiäres Arbeitsklima
Die EXTRA Computer GmbH pflegt einen familiären Charakter, der sich auch in unseren Benefits widerspiegelt. Wir fördern die Gesundheit und Mobilität unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit dem Job-Rad-Fahrradleasing, das nicht nur umweltfreundlich, sondern auch gesundheitsfördernd ist. Zudem organisieren wir regelmäßig Firmenevents, um das Miteinander zu fördern und den Teamgeist zu stärken. Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch bei ihrer individuellen Weiterbildung, um ihre Kompetenzen und Karrieremöglichkeiten zu erweitern.
Dafür stehen wir
Unsere EXTRA-Werte
Bei uns sind die Werte Kollegialität, Qualität und Flexibilität zentral für unser Unternehmen. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, in dem jeder Mitarbeiter respektvoll behandelt und geschätzt wird. Unsere Arbeitskultur zeichnet sich durch eine angenehme Atmosphäre aus, die das Teamwork und die Zusammenarbeit fördert. Dabei streben wir stets höchste Qualität an und setzen auf modernste Technologie und zuverlässige Hardware, um Produkte und Lösungen auf höchstem Standard anzubieten. Flexibilität ist ebenfalls ein wesentlicher Wert bei uns. Dadurch schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in Einklang zu bringen.
Mehr zu unseren Werten
Kollegialität
Bei der EXTRA Computer GmbH wird besonderer Wert auf eine positive Arbeitskultur gelegt. Kollegialität steht hierbei im Vordergrund, denn nur durch ein harmonisches Miteinander können Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr volles Potenzial ausschöpfen. Unabhängig von der Position im Unternehmen werden alle respektvoll behandelt und geschätzt, was zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre führt. Diese Wertschätzung spiegelt sich auch in der hohen Qualität der Produkte wider, die direkt in Giengen produziert werden.
Qualität
Bei EXTRA Computer steht Qualität an erster Stelle. Wir sind stolz darauf, hochwertige Business IT-Systeme und Industrie IT-Lösungen zu entwickeln, die höchsten Anforderungen entsprechen. Dazu setzen wir modernste Technologien ein und verwenden ausschließlich zuverlässige Hardware. Unser qualitätsorientierter Ansatz spiegelt sich auch in unserem professionellen Kundenservice wider. Wir entwickeln nicht nur unsere Produkte ständig weiter, sondern auch uns. Seit 2021 bilden wir zusammen mit unserem Partnerunternehmen (Thomas-Krenn.AG) einen der größten Server-Hersteller in Deutschland.
Flexibilität
Nicht nur unsere Produkte sind flexibel einsetzbar oder weisen eine hohe Flexibilität auf – auch unsere Arbeitskultur profitiert davon. Bei der EXTRA Computer GmbH ist Flexibilität nicht nur ein Schlagwort, sondern wird aktiv gelebt. Wir verstehen, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein Leben außerhalb der Arbeit haben und legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten an, die es unseren Angestellten ermöglichen, Beruf und Privatleben besser miteinander vereinbaren zu können.
Ihre Ansprechpartner
Ansprechpartner rund um das Thema Personal & Direkteinstieg
07322 / 9615 -0
Ansprechpartner rund um das Thema Ausbildung
07322 / 9615 -650
Ansprechpartner rund um das Thema Praktikum
07322 / 9615 -655
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal.